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公司總經(jīng)理朱域弢分別與公司職能部門、預(yù)算單位簽訂了經(jīng)濟(jì)目標(biāo)責(zé)任書，同時(shí)就如何實(shí)現(xiàn)年度目標(biāo)提出了“五大”要求：一要堅(jiān)定信心，振奮精神；二要抓住重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)突破；三要齊心協(xié)力，攻堅(jiān)克難；四要抓好當(dāng)前，謀劃長遠(yuǎn)；五要確保穩(wěn)定，維護(hù)大局。要以穩(wěn)定為基礎(chǔ)，在做任何舉措之前要充分預(yù)估可能發(fā)生的影響穩(wěn)定的一切因素，認(rèn)真做好生產(chǎn)安全、園區(qū)安保、對外工程、信訪穩(wěn)定工作。

肖衛(wèi)華書記要求：認(rèn)真落實(shí)年度干部大會(huì)精神和朱域弢總經(jīng)理的五項(xiàng)要求，切實(shí)做好世博維穩(wěn)工作，為全面落實(shí)各項(xiàng)工作而共同努力。

日前，公司召開“2010年度經(jīng)濟(jì)責(zé)任制任務(wù)書”簽約會(huì)議。公司黨政班子、職能部門負(fù)責(zé)人和預(yù)算單位主要領(lǐng)導(dǎo)與會(huì)。

會(huì)議由黨委書記肖衛(wèi)華主持。公司資財(cái)部、審計(jì)監(jiān)察室、質(zhì)量保證部、人力資源部等職能部門負(fù)責(zé)人，首先分別就2009年度財(cái)務(wù)審計(jì)、內(nèi)部審核、質(zhì)量管理問題、以及干部績效考核管理辦法作了通報(bào)，直面存在的問題，提出建議和改進(jìn)措施。

公司總經(jīng)理朱域弢分別與公司職能部門、預(yù)算單位簽訂了經(jīng)濟(jì)目標(biāo)責(zé)任書，同時(shí)就如何實(shí)現(xiàn)年度目標(biāo)提出了“五大”要求：一要堅(jiān)定信心，振奮精神；二要抓住重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)突破；三要齊心協(xié)力，攻堅(jiān)克難；四要抓好當(dāng)前，謀劃長遠(yuǎn)；五要確保穩(wěn)定，維護(hù)大局。要以穩(wěn)定為基礎(chǔ)，在做任何舉措之前要充分預(yù)估可能發(fā)生的影響穩(wěn)定的一切因素，認(rèn)真做好生產(chǎn)安全、園區(qū)安保、對外工程、信訪穩(wěn)定工作。

肖衛(wèi)華書記要求：認(rèn)真落實(shí)年度干部大會(huì)精神和朱域弢總經(jīng)理的五項(xiàng)要求，切實(shí)做好世博維穩(wěn)工作，為全面落實(shí)各項(xiàng)工作而共同努力。